Description de l'offre :
Sous l’autorité hiérarchique du Conducteur de travaux, le chef de chantier est responsable du bon déroulement d’un chantier au quotidien
Il doit en assurer la préparation et le suivi technique, ajuster et veiller à la disponibilité des ressources de façon à respecter les délais de réalisation des travaux
ENTREPRISE :
Société spécialiste des installations et de la maintenance de solutions génie climatique
L’entreprise compte plusieurs références dans divers secteurs (médical, hôtellerie, audiovisuel, institutionnel, cabinet d’architecture…). Elle réalise un travail exceptionnel, aux finitions remarquables.
Profil désiré :
Vous avez une expérience dans le suivi de chantier en génie climatique
Vous maitrisez les systèmes à détente directe
Vous avez des qualités humaines pour animer manager encadrer les ouvriers du chantier
Capacité d’écoute et bon sens relationnel
Vous êtes réactif savez anticiper et gérer les priorités
NOUS VOUS OFFRONS :
Une ambiance de travail épanouissant avec un management de proximité
Un vrai projet d’entreprise ou votre esprit entrepreneurial sera valorisé
Une Rémunération attractive selon votre profil
Mission :
Le rôle du conducteur de travaux s’articule autour de 3 missions principales
Il veille à :
Organiser les chantiers de la préparation de l’intervention jusqu’à son achèvement
Gérer et contrôler les différentes phases des chantiers avant le démarrage du chantier
Prendre connaissance du dossier technique et des plans.
Évaluer les besoins en main-d’œuvre, en matériels et matériaux pour le travail des différents
intervenants.
Sur le terrain :
Contrôler et évaluer la qualité du service rendu et veiller à la satisfaction de la clientèle.
Proposer une solution satisfaisante au client en cas de litige.
Maintenir un bon relationnel client.
Respecter les processus internes ainsi que les aspects réglementaires.
Hygiène et sécurité :Il est le garant de la sécurité et agit en faveur de la prévention des risques.
Pour cela, il doit :
Veiller au respect des normes de sécurité des biens et des personnes par le contrôle et
l’action.
Être le garant de l’application de la législation sociale liée à la santé et sécurité des salariés.
Porter les équipements de protection individuelle et veiller à ce que son équipe respecte aussi cette obligation.Assurer le respect des normes d’hygiène.